Se evidencia el alto coste de pérdida de oportunidades del talento femenino en el mercado laboral

  • La tasa de empleo las mujeres baja con la maternidad desde el primer hijo; ella son las que mayoritariamente toman los permisos y excedencia y quienes mayormente reducen la jornada laboral
  • En 2017, cada trimestre, 7000 mujeres abandonaron total o parcial mente su trabaja finalizados los permisos de maternidad. Respecto a las excedencias, por cada hombre que tomaba un permiso, había 9 mujeres en esta situación
  • Las mujeres dedican 4,30 horas al día a las tareas domésticas, dos horas más que los hombres, lo que en términos de generación de riqueza equivaldría al 9% del PIB de 2017. 
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